Версия для печати

В администрации района обсудили Национальную стратегию действий в интересах женщин

По инициативе Удорского отделения КРО «Союз женщин РК» Службой общественной приемной Главы РК по Удорскому району организован круглый стол по обсуждению Национальной стратегии действий в интересах женщин. 

В мероприятии приняли участие Глава МР «Удорский» - председатель Совета МР Васильева Ольга, руководители муниципальных и республиканских учреждений соцсферы, представители общественного Совета района. 

Документ определяет основные направления государственной политики в отношении женщин и нацелен на реализацию принципа равных прав и свобод мужчины и женщины и создание равных возможностей для их реализации женщинами. 

Цель круглого стола – обсудить и обозначить проблемы, существующие в вопросах реализация плана мероприятий Национальной стратегии действий в интересах женщин на 2017-2022гг на территории района, выработать предложения для решения обозначенных проблем. 

В «ЦСЗН Удорского района» реализация плана мероприятий Национальной стратегии действий в интересах женщин проводится по шести направлениям. Это возмещение расходов на проезд беременным женщинам; пособие беременным женщинам, кормящим матерям на приобретение продуктов питания; пособие на основании социального контракта, выдача транспортного требования; ежемесячная выплата в вязи с рождением первого ребенка и на третьего ребенка. 

«ЦЗН Удорского района» предоставляет услуги по содействию в поиске подходящей работы, временное трудоустройство, организация общественных работ, профессиональное обучение и дополнительное образование для безработных граждан и т.д. 

Женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком, испытывают значительные трудности при возвращении на прежнее место работы или при новом трудоустройстве. Это связано, с одной стороны, с потерей профессиональных навыков, с другой стороны, с нежеланием работодателей нести дополнительные издержки из-за снижения производительности труда, обусловленного потерей женщиной ряда профессиональных навыков. Чтобы помочь таким женщинам, служба занятости предлагает программу по профессиональному обучению. Женщинам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, состоящим в трудовых отношениях с работодателем, службой занятости предоставляется возможность пройти профессиональную подготовку, переподготовку или повышение квалификации, если они планируют вернуться к трудовой деятельности в текущем году. Данное мероприятие позволяет женщине восстановить профессиональные навыки и повысить уровень профессиональной компетенции, а работодателю сохранить кадровый потенциал предприятия. 

С этого года запущена новая программа, которая помогает в трудовой деятельности предпенсионеров. Служба занятости населения Удорского района предоставляет и оказывает услуги по информированию о положении на рынке труда, по содействию в поиске подходящей работы, по социальной адаптации безработных граждан на рынке труда, по психологической поддержке безработных граждан, по профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности и др. 

Обеспеченность детей дошкольным образованием в районе от 1.5 лет до 3-х лет составляет 100%. При детских садах организовано 5 консультационных центров для детей до 1,5 лет и их родителей: в МДОУ «Детский сад «Снежанка» и МДОУ «Детский сад «Аленка» в п.Усогорск, Глотовский детский сад, МДОУ «Междуреченский детский сад», МДОУ «Благоевский детский сад». Планируется с 1 сентября открыть подобный центр в Кослане. В центрах можно получить консультации педагогов, психологов, логопедов. 

По итогам «круглого стола» участниками обсуждения стратегии принята резолюция с конкретными предложениями.